Κατά 49% αυξήθηκαν τα έσοδα του τομέα gaming της Microsoft

[Diavolos666]

Είδατε όλοι εσείς που μας την λέγατε για την πειρατεία ότι σκοτώνει τις επιχειρήσεις; Μια χαρά τα πήγαν.

Η πειρατεία σώζει την τσέπη!

[TutaKachun]

13 hours ago, xaris1990 said:

Παγκόσμια καινοτομία 49% αύξηση εσόδων στον τομέα ντου gaming και αμέτρητες απολύσεις. Τι να πω. Καπιταλισμός στο full. 

Ο πλούσιος πλουσιότερος και ο φτωχός φτωχότερος.

 

13 hours ago, panther_512 said:

Μία χαρά!

Αφού έχουμε αύξηση εσόδων 49%, σηκώνει να κάνουμε τουλάχιστον ακόμα ένα 10% απολύσεις.

Mιας και δεν εχω γνωση ουτε στα οικονομικά ούτε και σε διοικηση επιχειρησεων, θα κανω μια απλη ερωτηση με βαση την λογική μου. Προφανως θα γραψω αριθμούς και τμήματα στην τυχη απλα για την ερωτηση.

Η Microsoft έχει ας πούμε ενα τμήμα customer support με 2500 εργαζόμενους. Η ABK εχει το δικό της αντιστοιχο τμήμα με 1000 εργαζομενους. Η Microsoft εξαγορασε την ABK και τώρα της ανηκει. Το τμήμα της MS επειδη η MS ειναι 10 φορές μεγαλύτερη εταιρεία, μπορεί να καλύψει και τον ογκο εργασίας της ABK. Υποθέτω λοιπον, οτι η MS είδε ποιοι απο την ABK ειναι καλύτεροι θα τους βαλει στο δικο της τμημα. Το πρόβλημα όμως παραμένει. Η MS χρειάζεται 2500 υπαλλήλους και έχει 3500. Τι ακριβώς προτείνετε να κανει; Να πληρώνει 1000 υπαλλήλους για να καθονται να βλεπουν Netflix; Ρωτάω πραγματικα για να μαθω και κατι αν ειναι

[Aztec]

17 minutes ago, TutaKachun said:

 

Mιας και δεν εχω γνωση ουτε στα οικονομικά ούτε και σε διοικηση επιχειρησεων, θα κανω μια απλη ερωτηση με βαση την λογική μου. Προφανως θα γραψω αριθμούς και τμήματα στην τυχη απλα για την ερωτηση.

Η Microsoft έχει ας πούμε ενα τμήμα customer support με 2500 εργαζόμενους. Η ABK εχει το δικό της αντιστοιχο τμήμα με 1000 εργαζομενους. Η Microsoft εξαγορασε την ABK και τώρα της ανηκει. Το τμήμα της MS επειδη η MS ειναι 10 φορές μεγαλύτερη εταιρεία, μπορεί να καλύψει και τον ογκο εργασίας της ABK. Υποθέτω λοιπον, οτι η MS είδε ποιοι απο την ABK ειναι καλύτεροι θα τους βαλει στο δικο της τμημα. Το πρόβλημα όμως παραμένει. Η MS χρειάζεται 2500 υπαλλήλους και έχει 3500. Τι ακριβώς προτείνετε να κανει; Να πληρώνει 1000 υπαλλήλους για να καθονται να βλεπουν Netflix; Ρωτάω πραγματικα για να μαθω και κατι αν ειναι

ορθά τα λες . Συνήθως την πληρώνουνε αρχικά όσοι ειναι σε τμήματα που επικαλύπτονται . human resources , marketing κτλ. Στην φάση αυτή βάλε και μέσα και το esports division - εφοσον στaμάτησε και το overwatch league - επομένως αναμενόμενο να φυγει πολύς λαός. 

[panther_512]

34 minutes ago, TutaKachun said:

H Microsoft έχει ας πούμε ενα τμήμα customer support με 2500 εργαζόμενους. Η ABK εχει το δικό της αντιστοιχο τμήμα με 1000 εργαζομενους. Η Microsoft εξαγορασε την ABK και τώρα της ανηκει. Το τμήμα της MS επειδη η MS ειναι 10 φορές μεγαλύτερη εταιρεία, μπορεί να καλύψει και τον ογκο εργασίας της ABK. Υποθέτω λοιπον, οτι η MS είδε ποιοι απο την ABK ειναι καλύτεροι θα τους βαλει στο δικο της τμημα. Το πρόβλημα όμως παραμένει. Η MS χρειάζεται 2500 υπαλλήλους και έχει 3500. Τι ακριβώς προτείνετε να κανει; Να πληρώνει 1000 υπαλλήλους για να καθονται να βλεπουν Netflix; Ρωτάω πραγματικα για να μαθω και κατι αν ειναι

Το παράδειγμά σου είναι στοχευμένο και εύστοχο. Η λύση αυτή είναι η άμεση και αυτή που φέρει άμεσο ώφελος.

Όμως.

Η MS δεν είναι μία μικομεσαία επιχείρηση. Έχει τη δυνατότητα να αξιοποιήσει όσο κόσμο θέλει. Έχει τη δυνατότητα να δημιουργήσει μία ομάδα, που το μοναδικό της project να είναι "Πώς να αξιοποιήσουμε 1000 υπαλλήλους που διαφορετικά θα απολυθούν" και να βρεί λύσεις, όχι λύση.

Πιθανώς και να το κάνανε. Πιθανώς και όχι και απλά να είδαν τα νούμερα, να έκαναν τα σύν και πλήν και να έκαναν τον ισολογισμό τους.

Βασικά, από τη στιγμή που αποσυνδέθηκε στα μάτια του κόσμου και του χρηματιστηρίου η βιωσιμότητα μιάς επιχείρησης σε σχέση με τις απολύσεις, οι εταιρείες κολοσσοί βαράνε αλύπητα, διότι δεν έχει σημαντικές αρνητικές επιπτώσεις στη χρηματιστηριακή τους αξία.

Κάποιοι ακόμα μιλάνε για καπιταλισμό. Όχι παιδιά, το έχουμε ξεπεράσει εδώ και πολλά χρόνια αυτό το στάδιο. Τώρα ζούμε τον υπερ-καπιταλισμό, ο οποίος είναι το peak του συστήματος αυτού. Μετά ξεκινάει η παρακμή.

Επεξ/σία 1 Φεβρουαρίου από panther_512

[Sugizo]

50 minutes ago, TutaKachun said:

Η Microsoft έχει ας πούμε ενα τμήμα customer support με 2500 εργαζόμενους. Η ABK εχει το δικό της αντιστοιχο τμήμα με 1000 εργαζομενους. Η Microsoft εξαγορασε την ABK και τώρα της ανηκει. Το τμήμα της MS επειδη η MS ειναι 10 φορές μεγαλύτερη εταιρεία, μπορεί να καλύψει και τον ογκο εργασίας της ABK. Υποθέτω λοιπον, οτι η MS είδε ποιοι απο την ABK ειναι καλύτεροι θα τους βαλει στο δικο της τμημα. Το πρόβλημα όμως παραμένει. Η MS χρειάζεται 2500 υπαλλήλους και έχει 3500. Τι ακριβώς προτείνετε να κανει; Να πληρώνει 1000 υπαλλήλους για να καθονται να βλεπουν Netflix; Ρωτάω πραγματικα για να μαθω και κατι αν ειναι

Σε καλές εταιρίες, το πρώτο πράγμα που κοιτάνε είναι πως θα αξιοποιήσουν αυτό το προσωπικό αλλου, μιας και είναι ήδη έμπειρο και εκπαιδευμένο. Φυσικά εάν δεν υπάρχουν αλλα τμήματα να τους απορροφήσουν, τότε ναι απολύουν.

Φυσικά παίζουν πολλά: Μέγεθος εταιρίας, culture, ειδικότητες που απολύουν κλπ

[gadgetseek]

Υπερ-απέδωσε η εξαγορά λοιπόν..

(ωχ.. έρχονται κι άλλες απολύσεις..;)

[dolph]

7 hours ago, Aztec said:

Στην φάση αυτή βάλε και μέσα και το esports division

 

Αν σας πω ότι διάβασα "escorts division" και αναρωτιόμουν για ποιό λόγο το είχαν...

[Eloy]

Πάντως, επειδή διάβασα για πλούσιους και φτωχούς πιο πριν. τα 49 δις στην ΜS  δεν τα έδωσαν πλούσιοι... Μικρομεσαίοι κι φτωχαδάκια τα έδωσαν. Οι πλούσιοι δεν παίζουν παιχνίδια, παίρνουν τις πόρσε και τα μασταγκ και βγαίνουν στις παραλιακές... Τις ζωές αυτών μιμούνται μετά οι άλλοι στα παιχνίδια... 

Επεξ/σία 1 Φεβρουαρίου από Eloy