Προς το περιεχόμενο

Προτεινόμενες αναρτήσεις

Δημοσ.

Η εταιρία Yahoo! Inc σχεδιάζει να προχωρήσει σε εκατοντάδες νέες απολύσεις, μπαίνοντας σε νέο κύκλο περικοπών του λειτουργικού της κόστους, μετά τον διορισμό της Κάρολ Μπαρτζ ως διευθυνούσης συμβούλου της τον Ιανουάριο, δήλωσε πηγή που γνωρίζει λεπτομέρειες για την διαδικασία λήψης των σχετικών αποφάσεων στο Reuters.

 

Οι απολύσεις θα ανακοινωθούν πιθανότατα την ερχόμενη Τρίτη, όταν η Yahoo! θα δώσει στην δημοσιότητα τα αποτελέσματά της για το πρώτο τρίμηνο, σύμφωνα με την πηγή αυτή, που ζήτησε την διατήρηση της ανωνυμίας της λόγω της ευαίσθητης φύσης του ζητήματος.

 

Η εταιρία είχε προβεί σε απολύσεις και τον Δεκέμβριο, υπό τον προηγούμενο διευθύνοντα και συνιδρυτή της Τζέρυ Γιανγκ. Η εταιρία, δεύτερη στην κατάταξη στις υπηρεσίες αναζήτησης στο Διαδίκτυο, είχε στα τέλη του 2008 περίπου 13.600 εργαζόμενους, περίπου 1.600 λιγότερους από ό,τι το τρίτο τρίμηνο του 2008.

 

Η Yahoo!δε σχολίασε τις πληροφορίες περί απολύσεων, οι οποίες ήλθαν στην δημοσιότητα για πρώτη φορά χθες Τρίτη από τις σελίδες της εφημερίδας New York Times.

 

Η επιχείρηση αναζητά τρόπους να διατηρηθεί στις πρώτες θέσεις στη βιομηχανία του Διαδικτύου και πρόσφατα στελέχη της συναντήθηκαν με ανθρώπους της Microsoft Corp για να συζητήσουν σχετικά με τις αναζητήσεις στο Διαδίκτυο.

 

Οι προβλέψεις της εταιρίας για τις πωλήσεις της το πρώτο τρίμηνο κάνουν λόγο για μείωση 16% στα 1,53 δισ. δολάρια.

 

Source.png Πηγή: imerisia.gr

Δημοσ.
Πολύ σπάνιες οι απολύσεις στης μέρες μας...

Απορώ γιατί είναι είδηση...

Σε λίγο θα το θεωρούμε και δεδομένο...

 

Εδώ άλλοι το θεωρούν αστείο άξιο διακωμώδησης,και κάποιοι άλλοι πιο γελίοι κ ποταποί το κάνουν τηλεπαιχνίδι.

Δημοσ.

που θα παει ρε μαγκες?θα φτιαξει το πραγμα!αλλα αυτον τον καιρο ΟΛΕΣ οι σοβαρες εταιρειες κανουν περικοπες και απολυσεις!οποτε σιγα το πραγμα!:-)

Δημοσ.
Εδώ άλλοι το θεωρούν αστείο άξιο διακωμώδησης,και κάποιοι άλλοι πιο γελίοι κ ποταποί το κάνουν τηλεπαιχνίδι.

 

Κοιτα, οσο και να θελουμε να δειξουμε ενα κοινωνικο προσωπο, κια μια ευαισθησια, υπαρχουν μερικα πραγματα που ειναι προγεγραμμενα.

Δεν γινεται με την ελευση του ιντερνετ, να εχουν δημιουργηθει εταιριες που παραγουν τιποτε περισσοτερο απο αερα, να κοστιζουν χρηματιστηριακα οχι απλα εκατομμυρια, αλλα δις. Να αγοραζονται και να πεταπωλουνται σε τιμη μεγαλυτερη απο το ΑΕΠ της Ελλαδος. Και τελος, αφου αυτο που πουλανε, αερας ειναι, πληροφορια, αν καποιος πουλησει μια καλυτερη, εσυ το εκλεισες το μαγαζι.

Ολες αυτες οι εταιριες, ανοιγουν και κλεινουν σε μια νυχτα, τη μια μερα αξιζουν 100 δις και την αλλη ουτε 1 μυριο.

Οποτε και ολοι αυτοι που πανε για δουλεια σε αυτες τις εταιριες γνωριζουν απο πριν οτι ειναι καθε μερα με το ενα ποδι εξω απο την πορτα. Απλα παιρνουν παχυλους μισθους, και οχι 700 ευρω το μηνα, απο ενα βαρελι γεματο λεφτα, που δεν ξερουν ομως ποτε θα αδειασει, οποτε οτι προλαβουν να αρπαξουν.

Δημοσ.

Πάντως google και yahoo τι τους χρειάζονται τόσους εργαζομένους πλάκα πλάκα; Καλύτερα να μην τους είχαν προσλάβει ποτέ. Προσωπικά πιστεύω ότι για την yahoo 1000-2000 άτομα θα ήταν υπεραρκετά, ε δεν χρειάζεται 13000 εργαζομένους, χωρίς να επικροτώ την κίνηση πάντα...

Δημιουργήστε ένα λογαριασμό ή συνδεθείτε για να σχολιάσετε

Πρέπει να είστε μέλος για να αφήσετε σχόλιο

Δημιουργία λογαριασμού

Εγγραφείτε με νέο λογαριασμό στην κοινότητα μας. Είναι πανεύκολο!

Δημιουργία νέου λογαριασμού

Σύνδεση

Έχετε ήδη λογαριασμό; Συνδεθείτε εδώ.

Συνδεθείτε τώρα
  • Δημιουργία νέου...