witty Δημοσ. 22 Απριλίου 2008 Δημοσ. 22 Απριλίου 2008 Καλησπέρα, Τον άλλο μήνα μπαίνω φαντάρος και χρειάζομαι μερικές πληροφορίες. Εργάζομαι σε μία εταιρεία σχεδόν 4 χρόνια με σύμβαση αορίστου χρόνου 1. Απ'οτι γνωρίζω αφού επιστρέψω είναι υποχρεωμένοι να με ξαναπροσλάβουν για ένα ετος. Μπορούν όμως να με απολύσουν πριν μπω φαντάρος? 2. Έχω υπόλοιπο 20 μέρες άδειας. Αυτές οι μέρες χάνονται ή πρέπει να μου τις πληρώσουν? 3. Όταν επιστρέψω δικαιούμαι και μέρες άδειας για το χρονικό διάστημα που είμαι φαντάρος? Το ρωτάω γιατί άκουσα μία τέτοια ιστορία, που μου έκανε εντύπωση Που αλλού θα μπορούσα να απευθυνθώ για να το ξεδιαλύνω? Και γενικότερα που μπορώ να ψάχνω για εργασιακής φύσης θέματα? Ευχαριστώ εκ των προτέρων
Mystirios Δημοσ. 23 Απριλίου 2008 Δημοσ. 23 Απριλίου 2008 Όσον αφορά την άδεια πάντως , αν δε τη πάρεις θα στη πληρώσουν
Γηρυόνης Δημοσ. 23 Απριλίου 2008 Δημοσ. 23 Απριλίου 2008 1) Μπορούνε να σε απολύσουνε, αλλά θα πρέπει να σου το πούνε ένα μήνα πριν. 2) Τις πληρώνεσαι 3) Νομίζω πως όχι (εγώ τουλάχιστον δεν είχα πάρει).
noasgr Δημοσ. 24 Απριλίου 2008 Δημοσ. 24 Απριλίου 2008 Παίδες καλημέρα, Να ρωτήσω και εγώ με τη σειρά μου, αν κάποιος εργάζεται και κόψει την αναβολή του, πότε πρέπει να ενημερώσει τον εργοδότη του? Για παράδειγμα, αν την κόψει τώρα για να μπει Άυγουστο, πρέπει να το πει από τώρα? Thnx εκ των προτέρων
witty Δημοσ. 29 Απριλίου 2008 Μέλος Δημοσ. 29 Απριλίου 2008 Ευχαριστώ για την ενημέρωση, Χρήσιμες πληροφορίες υπάρχουν και εδώ για όσους ενδιαφέρονται για πιο συγκεκριμένη πληροφόρηση http://www.taxheaven.gr/acforum/index.php?showforum=164
jimarass Δημοσ. 29 Απριλίου 2008 Δημοσ. 29 Απριλίου 2008 Καλά όλοι εσείς πως βρήκατε δουλειά σε εταιρία χωρίς στρατό????
Super Moderators billdanos Δημοσ. 29 Απριλίου 2008 Super Moderators Δημοσ. 29 Απριλίου 2008 Καλά όλοι εσείς πως βρήκατε δουλειά σε εταιρία χωρίς στρατό???? Γιατί σου φαίνεται περίεργο? Αν κάποιος είναι καλός σ'αυτό που κάνει, ο στρατός είναι λεπτομέρεια! Για το φίλο που ρωτάει, στη δική μου περίπτωση τους ενημέρωσα ένα μήνα πριν παρουσιαστώ. Όταν ήρθε το χαρτί κατάταξης πήγα ένα αντίγραφο στο λογιστήριο και αυτό ήταν όλο. Ο εργοδότης μετά είναι υποχρεωμένος να σε κρατήσει για 6 μήνες μετά την απόλυση από το στρατό (τουλάχιστον έτσι ήταν όταν πήγα εγώ). Άδειες κλπ δεν χάνονται.
Προτεινόμενες αναρτήσεις
Αρχειοθετημένο
Αυτό το θέμα έχει αρχειοθετηθεί και είναι κλειστό για περαιτέρω απαντήσεις.